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MJR
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On dit souvent que, pour qu'un processus fonctionne, on doit CROIRE - croire qu'on le mérite, etc.
Croire qu'on mérite un certain changement pour le mieux ou l'atteinte d'objectifs quand on croit qu'on ne le mérite pas apparaît évidement comme un véritable cul de sac et comme s'inscrivant dans un cercle vicieux. Il faut croire qu'on le mérite pour que cela marche - pour réussir à obtenir quelque chose - pour que le changement se produise et, pour croire que l'on le mérite - condition à la réussite - , il faut changer cette croyance puisque, pour le moment, on croit qu'on ne le mérite pas. Cela veut-il dire que certaines personnes, prises dans ce cercle vicieux, ne s'en sortent pas?
Croire qu'on mérite un certain changement pour le mieux ou l'atteinte d'objectifs quand on croit qu'on ne le mérite pas apparaît évidement comme un véritable cul de sac et comme s'inscrivant dans un cercle vicieux. Il faut croire qu'on le mérite pour que cela marche - pour réussir à obtenir quelque chose - pour que le changement se produise et, pour croire que l'on le mérite - condition à la réussite - , il faut changer cette croyance puisque, pour le moment, on croit qu'on ne le mérite pas. Cela veut-il dire que certaines personnes, prises dans ce cercle vicieux, ne s'en sortent pas?